Illustration zum kostenlosen Erstgespräch: Bücher, Justitia und ein Richterhammer

 

Kostenloses Erstgespräch: Arbeitsrecht-Soforthilfe

Sie brauchen rechtliche Unterstützung im Arbeitsrecht, und zwar möglichst schnell? Scheuen Sie sich nicht, mich zu kontaktieren, schon gar nicht aus Angst vor möglichen Kosten.

Ich kann gut verstehen, dass Sie, wie viele Ihrer Mitmenschen, mit der Beauftragung eines Rechtsanwalts hohe Kosten auf sich zukommen sehen – und dies bereits, sobald Sie diesen kontaktieren.

Da es mir ein persönliches Anliegen ist, dass meine Mandantinnen und Mandanten von Anfang an das Gefühl haben, bei mir mit ihren arbeitsrechtlichen Fragen ernstgenommen zu werden, möchte ich Ihnen einen Vorschlag machen:

Ich biete Ihnen zu Ihrer arbeitsrechtlichen Thematik ein kostenloses, vertrauliches und unverbindliches Erstgespräch per Telefon im Umfang von bis zu 10 Minuten an.

Vorab können Sie mir gerne kurz Ihren Fall, Ihr Anliegen und/oder Ihre Fragen per Email schildern (info@ra-dr-schmidt.com) – oder Sie nutzen das Kontaktformular. Bitte teilen Sie darin auch mit, zu welchen Zeiten Sie für das Telefonat verfügbar sind.

Telefon, Büro

Ich erkläre Ihnen in unserem Erstgespräch dann auch ganz offen, ob ich Ihre Angelegenheit fachkompetent betreuen kann. Ebenso offen werde ich Ihnen von weiteren rechtlichen Schritten abraten, wenn Sie nach meinem Dafürhalten bereits auf der Basis Ihrer Schilderung keine realistische Chance auf rechtliche Durchsetzung haben.

Kündigungsschutzgesetz

So erhalten Sie eine faire erste Beurteilung Ihrer Rechtsangelegenheit. Sie können dann selbst in Ruhe entscheiden, ob Sie weitere Schritte gemeinsam mit mir gehen wollen. Selbstverständlich informiere ich Sie dann auch gerne über die (voraussichtlichen) Kosten, die bei meiner Beauftragung in Ihrem konkreten Fall anfallen würden – und kümmere mich ggf. auf Wunsch auch um die Einholung einer Deckungszusage Ihrer Rechtsschutzversicherung.

Weitere Informationen und Ressourcen zum Arbeitsrecht

Zu typischen arbeitsrechtlichen Fragestellungen – aus der Perspektive von Arbeitgebern einerseits und Arbeitnehmern andererseits – können Sie sich hier kurz informieren.

Weitere Informationen und Ressourcen zu arbeitsrechtlichen Themen, Problemen und Fallgestaltungen finden Sie z.B. auf den Webseiten von Arbeitsrechtsinfo oder des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales.

Auch die Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände (BDA) und der Deutsche Gewerkschaftsbund (DGB) halten umfangreiche arbeitsrechtliche Informationen bereit.  

Vertragsgespräche am Bürotisch